Эксперты отмечают, что пока в стране нет специалистов, полностью отвечающих за весь реабилитационный процесс.
Еще - информатика и вычислительная техника и информационная безопасность.
Согласно исследованию, две и более ночные смены в неделю практически на треть увеличивают риск потери ребенка.
Если работодатель по каким-то своим причинам не хочет менять банк по просьбе работника, то его оштрафуют.
Утечки данных из организаций все чаще происходят по вине сотрудников.
Готовность много работать стоит для молодежи на втором месте среди качеств, позволяющих найти хорошую работу.
Неформальная занятость в России выросла в 2018 году, сообщил Росстат.
Водолеи более склонны указывать в резюме такие профессии, как врач-стоматолог, фармацевт, продавец, грузчик, мерчандайзер, оператор, реже остальных знаков зодиака выбирают профессию бухгалтер.
МЭР и "Опора России" начали подготовку к реализации проекта популяризации малого бизнеса. Ранее сообщалось, что министерство рассчитывает объявить конкурс на подготовку PR-кампании в рамках федерального проекта в конце апреля.
С годами мозг обрабатывает изображение медленней, что приводит к ощущению, что дни летят быстро просто потому, что впечатлений от них мы получаем меньше, чем за тот же период в молодости.
Военнослужащими хотели бы видеть своих детей 13 процентов опрошенных, причем этот ответ одинаково популярен как среди мужчин, так и среди женского населения.
Министерство труда приступает к подготовке соответствующих предложений для правительства России.
Задолженность по заработной плате на 1 марта имелась перед 41,9 тыс. человек. И составила на 1 марта 2019 года составила 2556 млн рублей.
Для россиян "работа мечты" — это, прежде всего, стабильность и высокая зарплата.
Согласно данным Росстата, численность рабочей силы в ноябре 2018 года – январе 2019 года составила 74,9 миллиона человек, из них 3,7 миллиона классифицируются как безработные с применением критериев Международной организации труда.
Не менее 75 процентов работающих россиян готовы трудиться усерднее, если им увеличат заработную плату. В том числе 43 процента - если зарплата вырастет в полтора-два раза.
Каждый третий, заинтересованный в поиске работы, ищет ее через госслужбу занятости или рекрутинговые компании. Остальные обращаются к родным, друзьям или напрямую к работодателям.
В качестве основного показателя ранжирования в рейтинге была использована доля работников, зарабатывающих более 50 тысяч рублей в месяц. Кроме того, исследование показывает долю работников образования с зарплатой менее 15 тысяч рублей.
Сервис Rabota.ru составил ТОП-10 самых необычных и редко встречающихся предложений на рынке труда.